Руководитель команды кадрового администрирования и расчета заработной платы

до 150 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

В нашу активно развивающуюся команду ищем Руководителя группы кадрового администрирования и расчета заработной платы. Если вы амбициозный, системный, не боитесь новых вызовов, мы ждем вас!

Обязанности:
  • Организация работы группы кадрового администрирования и расчета заработной платы;
  • Распределение задач, контроль выполнения и наставничество сотрудников;
  • Разработка и оптимизация процессов в области кадрового учета и расчета заработных плат;
  • Ведение кадрового учета для 1500 официально устроенных сотрудников и 1000 самозанятых;
  • Работа с различными видами учета рабочего времени: суммированный, вахтовый и другие;
  • Расчет заработной платы, надбавок, компенсаций, льгот и премий;
  • Ведение учета и начисления выплат для самозанятых;
  • Работа с КЭДО для оформления и согласования документов;
  • Взаимодействие с контролирующими органами (ГИТ, Роспотребнадзор и др.);
  • Подготовка и сдача отчетности в государственные органы (ПФР, ФСС, Налоговая инспекция);
  • Ведение внутренней отчетности по кадровым и финансовым показателям;
  • Внедрение и улучшение систем автоматизации кадрового учета и расчета заработных плат;
  • Постоянный анализ и улучшение процессов для повышения эффективности работы команды.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет;
  • Знание трудового законодательства, норм охраны труда и налогового законодательства;
  • Обязателен опыт управления командой;
  • Опыт работы с различными системами учета рабочего времени (суммированный, вахтовый и др.);
  • Опыт учета переработок, работы в ночное время;
  • Умение рассчитывать надбавки, компенсации, льготы и другие выплаты;
  • Опыт работы с большим количеством сотрудников (1500+ официально устроенных и 1000+ самозанятых);
  • Гибкость, умение анализировать процессы, инициировать и внедрять изменения в интересах бизнеса;
  • Знание Excel, 1С ЗУП, КЭДО (принципы работы систем, понимаете как настраивать, умеете формировать ТЗ по изменениям;
  • Сильные навыки операционного управления: умение ставить, приоритизировать и контролировать выполнение задач;
  • Сильные коммуникативные навыки, способность корректно и уверенно доносить свою позицию.

Будет плюсом:

  • Успешные кейсы автоматизации и оптимизации процессов.
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ. Белая заработная плата;
  • Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. Офис недалеко от станции м. Площадь Ленина;
  • Возможность профессионального роста и развития;

  • Команда единомышленников, которые всегда готовы прийти на помощь;

  • Скидка 30% на продукцию компании.

Ключевые навыки

  • MS Word
  • MS Excel
  • 1C: Зарплата и кадры
  • MS Outlook
  • Миграционный учет
  • Трудовой кодекс РФ
  • Кадровая отчетность
  • Автоматизация кадрового документооборота
  • 1С: Предприятие 8
  • Кадровый аудит
  • 1С: Зарплата и управление персоналом
  • Электронный документооборот

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Санкт-Петербург, Кондратьевский проспект, 15к5

Вакансия опубликована 14 апреля 2025 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии