Наша миссия
Дать возможность проявиться талантам наших сотрудников и применить эти таланты в работе и в жизни
Группа компаний ESTETICA с 2006 года специализируется на производстве мягкой мебели премиум класса.
Мебель от ESTETICA отличается индивидуальным дизайном, удобством и высоким качеством, чему способствует строжайший отбор материалов, квалифицированный персонал и использование современных технологий в сочетании с кропотливой ручной работой.
Мы уверены - успех нашей компании достигнут благодаря работе сильной команды.
Человеческий ресурс безграничен и наша задача - помочь раскрыть таланты каждого сотрудника и дать возможность проявить себя!
Мы приглашаем в нашу команду тренинг-менеджера
Мы Вам предлагаем:
- Стабильный рост заработной платы (оклад + KPI + бонусы)
- Оформление по ТК РФ
- Работа в команде корпоративного учебного центра
- Карьерный рост
- Самостоятельное планирование и организация рабочего дня
- Характер работы – разъездной (работа в офисе и на торговых точках)
- Развитая корпоративная культура, экскурсии на фабрику
Что нужно делать:
-
Обучение персонала
-
Разработка и проведение тренингов онлайн и оффлайн для всех категорий торгового персонала компании (от стажеров до опытных менеджеров)
-
Оценка персонала
-
Организация и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры компании (профессиональные конкурсы, интеллектуальные игры)
Вы нам подходите, если у Вас есть:
- Высшее образование (психологическое, педагогическое будет преимуществом)
- Опыт разработки и проведения тренингов (soft-skills в том числе)
- Проведение обучающих мероприятий по продукту, продажам, управленческих тренингов, тренингов для линейного персонала
С уважением, Аникина Жанна
Руководитель учебного центра
Карьерный рост за 1 год до руководителя салона или офисного специалиста
Высокая заработная плата с возможностью влиять на свой уровень дохода
С проживанием в собственной гостинице в формате All inclusive
В компании имеется собственный корпоративный институт
Работа в крупной, стабильной компании, ключевой в производстве мебели класса люкс
Сотрудничество с известными дизайнерами и архитекторами — это возможность расширить свои знания
Оплачиваемые отпуска и больничные
Возможность выбирать выходные дни и часы работы
Конкурсы профессионального мастерства, спортивные состязания, корпоративные праздники
Мой профессиональный путь не был простым и легким, но это интересный путь однозначно!
Вышла на должность менеджера по продажам в г Волгоград. Спустя год работы в компании стала администратором. Проработав 5 лет я поняла, что выросла.
Я попросила перевода в Москву и уже через 2 недели поменяла город своей карьеры.
Никогда не приходилось мне искать работу, она сама меня находила.
И я благодарна судьбе за то, что она всегда окружала меня людьми,
которые были моим «фейс-контролем», «гарантом», «проводником» в мир профессий и новой работы.
Считается, что человек добился успеха, если он хорошо живёт и любит то, чем занимается.
В 2013 году я была в поисках работы и пришла на собеседование в компанию, которая стала мне домом на многие годы. Я всегда тяготела ко всему прекрасному, а ESTETICA — это «кутюр» среди мебельных компаний. Окружённая красивыми интерьерами, опытными коллегами и взыскательными клиентами я ежедневно работала над собой и формировалась как профессионал.
Моя история в компании ESTETICA началась в 2010 году. Я успешно прошла собеседование на позицию «менеджер-консультант» и спустя несколько дней меня пригласили на обучение.
Через пол года я получила руководящую должность — администратор салона мебели ESTETICA. Работая администратором я много времени уделяла своему развитию — посещала выставки, семинары и тренинги, которые организовывал учеблый центр.
Я научилась эффективно планировать свою работу и работу своего коллектива. Ставить задачи, контролировать процесс работы и результат, а так же находить быстрое грамотное решение в нестандартных ситуациях.
Я начал свой путь в компании в Москве 12 июля 2012 года на должности менеджера-консультанта. Сфера для меня была абсолютно новая поэтому и переживания были большие.
Очень порадовало то, что компания предоставляет и оплачивает обучение, так что опыт для этой работы не имеет значения, сотрудники учебного центра вас всему научат в лучшем виде.
Я благополучно закончил обучение и вышел работать в салон менеджером-консультатом. Спустя 4,5 месяца я пошел на повышение и получил должность старшего менеджера, еще через 2 месяца меня назначили руководителем салона.
«Чтобы конкурировать, необходимо постоянно развиваться»
Когда в 2013 году я пришла работать в компанию ESTETICA, я совсем не имела опыта в продажах мебели. Но я всегда знала, что продажи это то место, где можно проявлять себя, и все зависит только от тебя самого, от твоих стараний и твоего желания. Единственное, что я точно для себя определила на тот момент, это то, что я хочу работать с качественным и дорогим продуктом, это было главным условием при поисках работы. Вуаля — у меня получилось!
В 2014 году я заняла должность старшего продавца. В 2015 году я уже работала на должности тренинг-менеджера. Я могу с гордостью сказать, что должность я заслужила сама, мне так нравилось делиться опытом с вновь пришедшими ребятами, вдохновлять на победы молодые таланты!
Мебельная компания ESTETICA пригласила меня на должность менеджера по продажам.
Интересные должностные обязанности, высокий уровень дохода и престижная локация меня подкупили, и я решила попробовать. Мне очень нравилось выбирать мебель заказчикам, подбирать в проект комплектацию, ткани. А когда ты видишь результат проделанной работы, и получаешь слова благодарности от довольных покупателей — этому чувству нет цены. Поработав некоторое время в должности менеджера-консультанта и показав хорошие результаты, я была переведена на должность старшего продавца.
После обучения в Москве меня повысили, назначив руководителем одного из московских салонов. Я очень довольна. Уже 6 лет я постоянно живу в Москве, сейчас я занимаю должность Администратора в одном из топовых салонов города, у меня прекрасная команда и высокий уровень дохода.
Ключевые навыки
- Организация продуктового обучения
- Составление планов по обучению персонала
- Групповое обучение
- проведение тренингов
- Обучение персонала
- Обучение и развитие
- умение работать в СДО
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 28 марта 2025 в Москве