Размещение вакансий на сайтах Проведение телефонные интервью Проведение встреч и собеседований с кандидатами Оценка компетенций, определение личностных характеристик Ведение документаоборота, внесение всех данных о кандидата в CR систему, ведение отчетности Общение с представителями компаний от кого поступила вакансия Выставление счетов об оплате В работе одновременно до 10 вакансий Сопровождение и курирование сотрудника в течении испытательного срока

Построение и развитие эффективных долгосрочных взаимоотношений с Заказчиками Составление и заключение договоров Работа с корпоративными клиентами по проектам Взаимодействие с внутренними подразделениями Компании в рамках работы с Заказчиками Контроль сроков оплаты счетов и работа с дебиторской задолженностью Встречи и переговоры с заказчиками оптовые/розница Ведение баз данных продаж и заказов

*Поиск кандидатов на различные позиции (включая массовый подбор) *Проведение телефонного интервью с кандидатами и первичный отсев; *Ежедневное ведение отчетности по назначенным интервью/кандидатам, открытым и закрытым позициям *Контроль адаптации сотрудника на испытательном сроке

Поиск кандидатов на различные позиции (включая массовый подбор) Проведение телефонного интервью с кандидатами и первичный отсев; Назначение и проведение интервью с кандидатами в офисе Компании; Назначение интервью кандидатов с руководителями департаментов Ежедневное ведение отчетности по назначенным интервью/кандидатам, открытым и закрытым позициям Контроль адаптации сотрудника на испытательном сроке Участие в HR проектах компании

Кадровое администрирование в полном объеме (оформление приемов, увольнений, перемещений, отпусков, командировок, больничных листов, графиков отпусков, табелей отработанного рабочего времени, ведение договоров ГПХ и т.д.), Оформление полисов обязательного медицинского страхования, Подготовка и передача кадровой документации в архив, Подготовка материалов для различных отчетов в части кадрового состава, Подготовка справок и копий трудовых книжек по запросам сотрудников. Оформление иностранцев на работу, Взаимодействие с банком и пенсионным фондом по проектам компрании

• ведение личных дел сотрудников • ведение полного кадрового делопроизводства / документооборота для двух юридических лиц – общая численность больше 200 человек (форма Т-2, прием, увольнение, перевод, отпуск и т.д.) • ведение журнала учета трудовых книжек, заполнение трудовых книжек • ежемесячно составление табеля учета рабочего времени сотрудников (Т-12) • расчет больничных, отпусков, отпусков при увольнении • работа с ПФ, страховыми компаниями, банком • размещение информации о вакансиях в СМИ (газеты, журналы, Internet) • взаимодействие с кадровыми агентствами • поиск и подбор сотрудников • определение требований к кандидатам на вакантные позиции, описание вакансий • составление должностных инструкций • организация процесса адаптации сотрудников в компании • проведение аттестации, оценочных мероприятий • формирование кадрового резерва, осуществление ротации персонала • создание и внедрение системы развития персонала • разработка политик и стандартов компании, а также организационных и рабочих инструкций и положений, принятых в ресторанах данной концепции. • проведение кадровых аудитов в ресторанах

• постановка целей и задач для тренеров/старших официантов и барменов и контроль их выполнения • проведение собраний тренеров/старших официантов и барменов • выявление потребностей в обучении и составление квартального плана обучения для персонала • обучение персонала, пост тренинговое сопровождение • набор персонала, работа с резюме кандидатов, проведение собеседований • проведение тренингов, участие в разработке тренинг программ • составление оптимального расписания, ведение табелей учета рабочего времени • составление графика отпусков • ведение личных файлов сотрудников • контроль productivity, labor cost • продвижение сотрудников на позиции зам. дир. ресторана • проведение еженедельной/ежемесячной инвентаризации ресторана • контроль соблюдения стандартов приготовления блюд • работа с поставщиками, поиск новых поставщиков • участие в составлении должностных инструкций для официантов, барменов, тех персонала • работа по подготовке кадрового резерва ресторана и компании • контроль выполнения расходных и доходных статей бюджета • контроль выполнения стандартов сервиса • разработка маркетинговой стратегии ресторана • участие в составление маркетингового плана/календаря ресторана • проведение плановых встреч с сотрудниками ресторана • Ввод нового меню и промоакций (тесты, пос материалы, знание меню) • контроль наличия и соответствия разрешительной документации для ресторана, своевременное обновление Участие в проекте по открытию нового ресторана “T.G.I.Friday’s в международном аэропорту «Внуково» • Набор персонала • Организация разрешительной документации для работы ресторана • Участие в разработке планировки ресторана • Расчет заработной платы сотрудникам • Составление должностных обязанностей для официантов и тех персонала • подготовка и размещение заказа продуктов и алкоголя поставщикам • Проведение маркетинговых акций для сотрудников таможни и пограничников • подготовка всех обучающих материалов и учебников для сотрудников • организация процесса обучения, проведение тренингов • организация доски потребителя «с нуля»

факультет менеджмента, менеджер организации

Социологии

ВКК "Союз Кадровиков", есть

Учебный Центр при Международной Финансовой Академии , есть

“Carlson Restaurant Worldwide”, есть

“Carlson Restaurant Worldwide”, есть

“Carlson Restaurant Worldwide”, есть

Росинтер, есть

Росинтер, есть

Росинтер, есть