Универмаг Фамилия (г.Ярославль Ленинградский проспект 123 ТРК Альтаир) Площадь 1000 кв/м (Одежда, обувь, книги/канцелярия, продукты питания, посуда и хозтовары, нижнее белье, игрушки, товары для дома, спортивные товары) Обязанности на должности управляющего магазина одежды: 1) Организация и контроль безперебойной операционной деятельности магазина. 2) Управление персоналом магазина в количестве 20 сотрудников: прием на работу, обучение, постановка задач и контроль исполнения. 3) Обеспечение выполнения плана продаж, стандартов и требований компании. 4) Ведение административного блока: документооборот, отчетность, взаимодействие с контролирующими органами и администрацией ТЦ. 5) Подготовка и проведение инвентаризации товаров, поддержание инвентарного учета и контроль за его точностью. 6) Оформление и перезонирование торгового зала в соответствии с сезонной наполняемостью и экономической эффективностью. 7) Анализ экономических показателей (KPI) и разработка плана действий по улучшению показателей, работа с отчетами и аналитикой бизнеса. 8) Подготовка и прохождение годовой аттестации в соответствии с требованиями компании. 9) Принятие поставок, переоценка товара, выбраковка и отбор комиссионного товара с последующей отправкой на утилизацию. 10) Работа с аутсорсинговыми компаниями по организации грузоперевозок, клинингу и другим вопросам. Достижения: Внедрение комплекса мер по увеличению товарооборота и роста экономических показателей магазина. Устойчивый рост товарооборота и выручки на протяжении всего периода работы управляющим в магазине. Обучение и подготовка управляющих/зам.управляющих для новых универмагов сети. Участие в открытии универмагов сети.

Повышен с должности старшего мерчендайзера. Магазин одежды площадью 980 кв.м (Одежда для всей семьи, аксессуары и нижнее белье) Должностные обязанности: Организация бесперебойной работы вверенного подразделения. Пополнение зала, заказ товара из каталога склада в зависимости от экономических показателей. Работа с ревизионным отделом и подготовка магазина к инвентаризации. Подбор персонала, обучение, постановка задач и контроль исполнения (15 человек). Оформление магазина согласно МерчБука, оформления коллекций и предоставление фото отчетов. Создание Totalook, промо зоны, и сбор коллекций относительно остатков. Анализ экономических показателей (KPI), составление и корректировка графиков персонала, Сбор первичной бухгалтерской отчетности: Сбор инкассации, ежедневная кассовая отчетность и за месяц. Сбор и оформление брака, принятие поставки, отправка товара на склад.

Повышен с должности администратора. Оформление торговых площадей на вверенном мне участке (Ярославль, Иваново, Москва (4 магазина)) Магазины площадью: 900-1000 кв/м Отделы: мужской, женский, детский, аксессуары, нижнее белье, деним, зона касс) Обязанности : 1) Оформление зала по правилам визуального мерчендайзинга, и согласно мерчбука компании. 2) Формирование коллекций и сборка Total look 3) Обучение персонала (директор, администратор, продавец) 4) Контроль/Проверка фото отчетов. 5) Изменения структуры стен и навески торгового оборудования а также перестановка напольного оборудования 6) Анализ экономических показателей: (топ/лузер, промо, остатки, продажа с метра, конверсия, средний чек, средняя цен единицы, оборачиваемость. 7) Проверка универмагов согласно листу контроля а) Контроль торговых залов магазинов. (планограмма, чистота, выполнение инструкций) а) Контроль наполняемости магазинов Достижения на данной должности: Оформление трех магазинов на открытии. Перепрофилирование магазина из Fashion в сток. Регулярное оформление магазинов всей сети по моим рекомендациям. (60 магазинов ) .

Магазин одежды для всей семьи ( мужская, женская, детская, белье ,аксессуары) Управление, обучение, контроль персонала магазина (15 человек) постановка задач, контроль исполнения поставленных задач. Контроль выполнения плановых показателей. Контроль наполняемости зала. Работа с бухгалтерской документацией. Поддержание высокого темпа работы. Работа контрольно ревизионной службы (инвентаризация), Консультирование и предоставление клиентам информации об условиях продаж. Контроль открытия и закрытия касс, работа на кассе, ведение кассовой документации. Открытие/закрытие магазина. Контроль и непосредственное участие в работе магазина . Контроль и коррекция соблюдения стандартов обслуживания Принятие мер по предотвращению конфликтных ситуаций в торговом зале Постановка задач персоналу при работе с товаром, проведение собраний, тренингов. Сбор инкассации, ежедневная кассовая отчетность. Обновление технического оборудования магазина. Сбор и оформление брака, принятие поставки , отправка товара на склад. Подбор персонала, проведение собеседований кандидатов.

Экономический / Финансы и кредит, Специалист